县领导的密切关怀，并给出了建设性的指示。
在请示过公社其他领导之后，决定在他之后，由吴光荣和孙延成担任厂长，梁进仓兼任副厂长。
吴光荣如遭重击。
蒙了。
脑袋嗡嗡的。
他清清楚楚听到苏副主任宣布由吴光荣担任厂长。
他完全不敢置信。
另外让他听不懂的是，好像担任厂长的还有孙延成。
天无二日民无二主，怎么还出来俩厂长？
更听不懂的是，梁进仓，兼任？
他主要职务是什么？县长？
苏致祥看出了吴厂长的疑惑，给他解释道：“小梁现在干着县里一个三产服务单位，做不到天天来木器厂上班，只能两头跑，所以说他属于兼任。”
干着县里一个单位？
意思是，这小子一步登天了？
吴光荣心里也不知道什么滋味了。
只能说酸甜苦辣咸什么都有。
毕竟，自己这个厂长之位，鬼使神差的，不知不觉的，从天而降又回来了！
可是，为什么还会出现俩厂长，那么到底谁管谁？
厂里谁说了算？
难道——吴光荣在短暂的兴奋之后，突然产生一个可怕的想法。
假如，把自己跟一只老虎关在一个笼子里会怎样？
让自己跟孙延成这只老虎并列厂长之职，可不可以理解为这是梁进仓的“二虎竞食”之计？
职位分不出高低，责任不知道谁负，决策整天扯皮，这不是唯恐天下不乱吗！
苏副主任解释道：
“当然，放眼全国大小单位，都没有这种模式出现。
之所以做出这样的决定，也是因为咱们木器厂现有的情况决定的。
孙厂长具有承包大件车间快两年了，在实行绩效工资，如何调动工人的劳动积极性方面积累了深厚的经验。
而你吴厂长呢，从最初的铁木社开始就是管理者，资格老，经验足，在人事管理，团队协调方面无人替代。
你们两人搭班子的好处就是取长补短，遇到问题的时候呢，一人计短两人计长，可能比一个人拍脑袋决策更有优势。
要是遇到两位厂长意见冲突，无法决定的时候，这不还有小梁嘛，他可以投出决定性的一票。
这不就是一人计短两人计长三人有事好商量嘛！”
不得不说，吴光荣活了五十出头，还真没听说过这种模式。
琢磨琢磨苏副主任的话，好像也有道理。
不过听到最后，他好像又有点明白过来，敢情真要遇到重要事情，俩厂长都做不了决定的时候，还是得梁进仓说了算啊？
不过他的思路还没理清，也不敢着急发表意见。
只要能确定一点，自己又是厂长了，这已经是天大之喜。
这个大喜比四喜丸子还大，突然一口吞下去，需要很长时间才能消化。
“另外还有一个安排，吴厂长你看看有什么意见？”苏副主任继续说道：
“孙厂长作为厂长，同时
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